Как найти работу по интернету? Поисковая система Митула \ Советы психолога, отзывы

Какие ошибки чаще всего допускают при поиске работы и как искать работу правильно — 8 советов из практики эйчаров.

Поиск вакансии на одном сайте

— не единственный сайт для поиска работы, больше 60 % вакансий находится не там. Более 450 тысяч вакансий размещаются на других онлайн-площадках, и если вы о них не знаете, это не в вашу пользу. Стоит также мониторить Superjob, , ,  и другие. Ваше резюме должно быть везде, где это только возможно, особенно если вы не претендуете на зарплату выше 70 000 рублей.

По нашим данным, только у 10 % кандидатов есть система работы с работными сайтами и правильная настройка отслеживания вакансий, дисциплина для систематической проверки и отправки резюме, упорство для внимательного просмотра.

Проявляйте активность

При поиске работы не стоит надеяться, что работодатель сам вас найдет. Помните, что под лежачий камень вода не течет. Если не встанете с дивана и не начнете сами предлагать свои услуги различным компаниям и учреждениям, то  еще долгое время не сможете устроиться на достойную работу.

Читайте объявления в газетах в рубрике «Требуется», рассылайте резюме по электронной почте, интересуйтесь у друзей и знакомых по поводу известных им вакансий, посетите Центр занятости населения. Если будете действовать самостоятельно и оперативно, то уже в скором времени займете какую-нибудь интересную должность в хорошей компании.

Идентификация

Схем, используемых для обмана людей, существует огромное множество и все их опознать с ходу не получится. Рассмотрим одну из популярных ситуаций.

Потенциальными жертвами интернет-мошенников являются студенты и безработные люди. К ним добавляются неизвестные в социальных сетях. В России популярный способ развода – через ВКонтакте.

Идентификация

Как правило, в список «жертв» попадают молодые люди или девушки в возрасте от 18 до 27 лет. Кандидаты возрастом старше, как правило, не подходят под категорию «доверчивых».

Читайте также:  Простые советы для эмоционального равновесия

После успешного определения «жертвы» к ней «стучатся» в друзья якобы с деловым предложением.

Совет эксперта:

Чтобы интроверт чувствовал себя комфортно в коллективе, он должен понимать свои особенности и уметь сообщать о них окружающим. Нет ничего хуже, чем интроверт, отрицающий свою интровертность и пытающийся мимикрировать. Во-первых, ему самому будет очень тяжело нести «социальную маску», а во-вторых, коллектив всегда будет чувствовать это несоответствие.

Большая часть интровертов – индивидуалисты, которым важно душевное спокойствие и которые очень чутко реагируют на давление. Но если интроверт найдёт свою стезю и комфортную форму работы, он приложит все силы для того, чтобы реализоваться. Его акцент на внутренних переживаниях будет играть только на руку – потому что нет необходимости мотивировать такого человека извне.

Total 2 Поделиться Опубликовать Поделиться 2 Опубликовать

Избавиться от причин, мешающих найти работу

Бывает, что человека не берут на работу по непонятным причинам. Он не робеет на собеседовании, действительно хочет найти работу. Для него уже не важно, официальное место работы или нет, он согласен на любые условия, на любой график работы. Возможно, он даже прекрасный специалист с большим стажем. Почему он не может найти работу?

Выбирая нового сотрудника, наниматель руководствуется также иррациональными ощущениями: «понравился – не понравился», приятное ощущение осталось после беседы или нет, хочется иметь дело с человеком или нет.

Человеку, с которым не хотят иметь дела, трудно будет найти новую работу.

Причина – его внутренние страдания, о которых он сообщает другим своим запахом (феромонами). Проще говоря, если человека мучают депрессия и страх, если он живет в обидах, фобиях, окружающие бессознательно чувствуют это и сторонятся его.

Читайте также:  10 популярных советов психологов, которые не работают

К счастью, ситуация меняется, когда на место страданий приходят легкость и радость. Человеку, который вызывает непреодолимую симпатию, не сложно найти работу и без опыта, даже если она у него первая работа.

Плохие внутренние состояния – это не что иное как нереализованные желания:

  • Депрессия, которая напрочь отбивает желание к поиску работы, возникает, если не наполнены желания звукового вектора к познанию себя и устройства мира. Депрессивный звук подавляет желания в других векторах, звуковику становится очень сложно найти работу по душе – любая работа кажется лишенной смысла. Но депрессия исчезает, как только желания звука наполняются.

  • Страх сковывает обладателя зрительного вектора, если он не реализует свой огромный эмоциональный потенциал. И напротив, умение направлять эмоции навсегда освобождает от страха.

Каждый вектор – это целая система, которая может работать слажено, а может сбоить. Когда вектора в порядке, мне хорошо, я приятен для окружающих. Когда система дает сбой – я страдаю и приношу страдания другим. Одно только понимание, как это устроено, снимает многие плохие состояния, а значит позволяет стать способным к реализации себя в профессиональной деятельности, самим ответить на вопрос – как найти работу.

После тренинга «Системно-векторная психология» люди легко находят работу:

«Я была дезориентирована, не знала, куда приткнуться и к чему себя применить, считала, что главное верить в свою мечту, и она придет сама. Я была дикой девочкой, которая плохо говорит, не может четко выразить мысль, не знает, зачем живет.

Тренинг помог разобраться в себе. Исчезла потребность «казаться» кем-то другим, кем ты не являешься, стало комфортно быть собой. Стало интересно быть собой. Появилось желание учиться и развиваться, впитывать в себя только лучшее… Сейчас неправильно будет сказать, что я люблю свою работу – я дышу ей».

Анна В., профессиональный фотограф Читать полный текст результата

Убедитесь в этом сами, зарегистрировавшись на бесплатный онлайн-тренинг «Системно-векторная психология» Юрия Бурлана. Эти знания обязательно помогут вам понять свои сильные стороны и найти работу для души. Регистрация по ссылке.

Читайте также:  Депрессия - что это такое, диагностика и лечение

Как заработать на отзывах больше

Для получения максимального дохода надо писать отзывы о популярных товарах. Субъективная оценка – выбирать то, что на слуху у каждого (iPhone 11, Apple Watch Series 5 и т. д.). Объективная оценка – воспользоваться сервисом

Перейдите в сервис. В строке наберите запрос “отзывы + товар/услуга/компания”. Сервис даст количество запросов по фразе за последний месяц. Рассматривайте товары с результатом в несколько тысяч.

Как заработать на отзывах больше

Можно брать и те, у которых по 50-100 запросов в месяц, но тогда не надейтесь на большой заработок. Такие отзывы наберут мало просмотров.

На примере выше я посмотрел спрос на отзывы про фильм “Вторжение” (через 3 недели после выхода в кинотеатрах). Спрос – 151 тысяча в месяц. Конечно, интерес к фильму со временем угаснет. Но в 2020 году запрос введут в поиске еще много раз. Это перспективный вариант для заработка.

Оптимизируйте контент. В название отзыва, текст добавляйте название продукта/услуги/компании. Это повысит вероятность попадания в ТОП поисковой выдачи и принесет больше просмотров.

Советую использовать в тексте официальное название и транслитерацию. Например, “iPhone” и “айфон”. Тогда ваш отзыв будет показываться в выдаче по разным запросам.

Как заработать на отзывах больше

Не жалейте подробного описания опыта использования. Рассказывайте про упаковку, впечатлениях о вебинаре, качестве обслуживания в заведении и другие детали. Не забывайте про тонкую грань: мелочи, не относящиеся к теме, не интересны людям. На них не стоит заострять внимание.

Продвигайте отзывы во всех возможных источниках. Отлично подходят форумы без модерации сообщений. Оставляйте ссылку на отзыв в разных топиках. В тексте призывайте читателей задавать интересующие вопросы в комментариях. И если они появляются, не забывайте на них отвечать. Из каждого отзыва ссылайтесь на 2-3 других по теме. В совокупности это дает дополнительные просмотры.